同煤集团临汾宏大公司强化干部政治能力建设

作者: 企业  发布:2019-10-25

同煤集团临汾宏大公司党群工作部,通过抓班子严队伍、抓工作严标准、抓制度严管理“三抓三严”工作法加强组织部门自身建设,推动组织工作提标提速提质。

新时代需要干部有新状态,新状态从何而来?同煤集团临汾宏大公司党委以强化政治建设为统领,把讲政治作为各级党员干部的必修课,有效激活了干事创业的热情。

抓班子严队伍,全面强化思想政治建设。开展“每月读一本好书、每天学习一个小时”活动,每月召开一次部务会,建设“组工书屋”,打造组工“党建文化走廊”;出台《岗位目标责任制考核奖惩办法》,实现了“工作问效”制度常态化。

今年以来,宏大公司党委以开展“不忘初心,牢记使命”主题教育为载体,对党员干部进行源源不断“细水滴灌”式的教育引导,使党员干部在任何时候都能做到担当作为。学习中,该公司党委推动党员干部经常性学习党章,重点把握十九大修改和增写的内容。组织实施“习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心”工程,推动领导带头“领学”,实施集中培训“导学”,创新方式方法“促学”。本着“缺什么,补什么”的原则,精准选派11名机关年轻干部到煤业公司井下挂职锻炼。

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